研修制度

先輩社員の9割以上が未経験です。
スマートフォンやインターネットが得意でなくても
問題ありません!
入社前からの充実した研修を通して
共に成長しましょう。

研修制度
入社前集合研修
  • 新卒入社
入社前集合研修
期間:1〜2日間

内定者向けのいち早く業務に慣れていただく為の研修です。ビジネスマナー、所作、基礎知識などを学びます。

eラーニング研修
  • 新卒入社
  • 中途入社
eラーニング研修
期間:1〜2日間

iPadまたはスマートフォン、PCを使用し、コンプライアンス、商品知識などのテストを含めた座学研修です。

入社研修
  • 新卒入社
入社研修
期間:3〜4日間

社内規定、コンプライアンス。ビジネスマナー、接遇、商品知識などを座学やロールプレイングを通して基礎を学ぶ研修です。

OJT研修
  • 新卒入社
  • 中途入社
OJT研修
期間:1〜3カ月間

当社独自のテキストと動画を用いいながら、研修スケジュールに沿って先輩社員と共にロールプレイングや実践研修を行います。

  • 新卒入社
フォローアップ研修
期間:2〜4日間

入社後の基礎研修での復習や、応用を、ロールプレイングを中心に実践的に学ぶ研修です。

  • 新卒入社
  • 中途入社
業務研修
期間:随時

苦手項目克服の為、任意で社外または社内研修を受けていただきます。

資格対策研修
  • 資格受験者
資格対策研修
期間:1〜2日間

資格取得を目指していただくため、事前に独自テキストなどを元に研修を実施しています。

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